群众点单(群众点单党员接单内容)
新时代文明实践站群众点单表内容怎么填
1、群众点单,居民可通过街道政务中心或社区大厅现场通过阅读菜单类别,进行现场点单,或通过电话或居民微信群进行网络点单。
2、街道(社区)派单,按照志愿服务活动进行分类统计、汇总,实践所(站)能办理的,纳入活动计划,实践所(站)不能办理的,报区级实践中心处理。
3、志愿接单,根据菜单,实践所(站)确定服务项目,交办相应志愿服务团队办理。
4、群众评单,通过评价单电话对服务项目进行满意与否评价,接受群众意见。
双承诺,双报到,双结对是什么意思
一。市发改委安排部署“双承诺”“双报到”“双结对...
2021年3月22日就落实好“双承诺”“双报到”“双结对”工作,丁卫军同志强调:一要提升站位,精心谋划。委系统各级党组织和广大党员要切实提升政治站位,以高度
二。2021年12月份主题党日活动的通知 - 阳光漯河
2021年12月14日参与志愿服务情况,党支部书记通报本年度党支部“双承诺”“双报到”“双结对”活动开展情况、承诺事项完成情况。
三。信息工程系召开“双承诺”“双报到”“双结对”工作...
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2022年5月11日5月10日,信息工程系在E102召开党支部会议,安排部署“双承诺”“双报到”“双结对”工作。
四。辛安镇开展支部+党员“双承诺... - 舞阳县人民政府
1. 持续抓好“支部+党员双承诺”。镇党委坚持以行政村和群众需求为导向,推行“群众点单、各村下单、支部和党员接单”三单制模式,在广泛征求群众意见,
2. 深入开展“支部+党员双报到”。镇党委要求机关党支部和党员到村和社区报到须完成“1+4”工作任务。即,基层党组织做好结对共建,为村和社区办好
3. 扎实做好“支部+党员双结对”。
市审计局扎实做好“双承诺”“双报到”“双结对”工作...
1. 精心谋划,主动作为。建立“双承诺”“双报到”“双结对”常态化工作机制。领导班子率先垂范,以普通党员身份到社区联系点报到,参加志愿服务活动。主动落实双报到
2. 践行承诺服务事项,深入社区和帮扶村了解群众需求,制定切实可行的承诺,并进行公示报备,做好“双结对”工作。
3. 将落实“双承诺”“双报到”“双结对
市发改委安排部署“双承诺”“双报到”“双结对...
2021年3月22日就落实好“双承诺”“双报到”“双结对”工作,丁卫军同志强调:一要提升站位,精心谋划。委系统各级党组织和广大党员要切实提升政治站位,以高度
食品安全抽检人员买单是什么意思
就是负责的意思,他们掏腰包。针对食品安全抽检采取“群众点单、政府买单”的一种个性化的定制抽检方式。
中石化四单两能是什么
1、中石化四单模式:群众点单、支部派单、党员接单、群众评单。两能:指特殊地区、特殊时期、重大活动、重大节日。
2、中国石化现在的目标是打造世界领先的洁净能源化工公司,大力发展新能源业务,并把氢能作为主攻方向。
公共文化下乡 群众点单方式
通过公共文化服务公益创投方式,发布“文化菜单“预告,接受群众点单。
扩展:近年来,我国公共文化服务体系建设蓬勃发展,各地探索建立以需求为导向的文化产品供给机制,将一道道丰盛美味的文化大餐做出贴心家常味。“点单”配送式的公共文化服务走上广大群众的文化“餐桌”,将社会主义先进文化播撒到群众的内心深处,悄然改变着城市的“精气神”。
公共文化“菜品”只有流动起来,才能满足更多人的需求。近年来,各地通过流动文化大篷车、流动文化馆、流动博物馆、流动少年宫、移动阅读等新公共文化服务方式,打通地域、资源等方面的制约,拓展公共文化服务覆盖面,为城乡居民提供人性化、便捷化服务。
三明:“工分制”蹚出乡村振兴新路子
10月11日,秋意渐浓,尤溪县八字桥乡后曲村村委郑徽良,一大早来到旅游集散中心功能提升项目施工现场,察看项目建设进展情况。
“以前,村里还未实行‘工分制’的时候,大家干多干少都一样,到手的工资却没差多少。现在推行了‘工分制’,村干部的工资实现了多劳多得,大家工作起来也更有干劲了!”郑徽良自负责金柑文化产业园、旅游集散中心功能提升等项目建设以来,每月可以多拿工资300元左右。
后曲村作为省级乡村振兴试点示范村。近年来,后曲村围绕“水秀山清厚福美,五园九景花果香”发展目标,积极推动后曲现代农业产业园、旅游集散中心、区域养老中心、福文化景观带等项目建设,推动乡村振兴走上“快车道”。
“我们村干部主要负责参与到项目的招投标、现场施工,验收等各个环节,工作量也随之增大。”郑徽良一边走一边介绍,自从村里全面推行“工分制”绩效管理后,通过合理拉开分配差距,激发村干部热情,提升工作效率,确保各项农村工作圆满完成。
今年5月,为进一步增强村干部的责任意识和服务意识,充分调动村干部工作的积极性和主动性,切实加强村级组织建设,规范村干部队伍管理,八字桥乡党委政府在前期调研、充分讨论研究的基础上,根据实际情况,制定了《八字桥乡村干部误工天数管理办法》,按照一类、二类、三类村的标准核定基础“工分”,并结合村干部岗位职数配备、争取项目资金、实施重点项目工程、村集体经营性收入等情况,适当增加额外“工分”,营造“比学赶超”的浓厚氛围,致力于培育一支“能干事、会干事、干成事”的村干部队伍。
“我们后曲村的项目多,每天都要跑好几个工地,工作量也更大,自‘工分制’改革实施以来,我们村的‘工分’有一定增加,村干部工作积极性显著提高。”后曲村党支部书记郑腾乐说。
随着“百日攻坚大会战”的打响,后曲村干部主动作为,积极协调力量,开足马力推进各个项目攻坚。截至目前,已完成了鸿锦竹业技术改造、现代农业提升改造项目,正序时推进旅游集散中心及周边景点打造、金柑储存仓库项目等5个项目。
八字桥乡罗岩村目前村干部人数为3人,岗位职数缺2人。“虽然目前我们只有3人,但是我们分工明确,职责清晰,且村干部‘工分制’的实施让我们更有干劲,一样能把难啃的硬骨头啃下来。”罗岩村党支部书记吴方堆说。
罗岩村除了岗位职数缺编可以赚取额外的“工分”外,正在实施的尤溪县八字桥罗岩至村头段河道治理项目,罗岩、村头两个村的村干部轮流到现场监工指导,项目的带动也为这两个村的村干部增加了一些“工分”,普通村干部现在到手的工资比过去要增加几百元。
督促项目有序推进能增加“工分”,为民办实事也同样“涨工分”。村头村党支部以群众需求为导向,探索“群众点单、乡党委派单、村干部领单、群众评单”的闭环推进模式,村干部也有了赚“工分”的动力及成就感。
不久前,有群众反映北山公园没有公厕、路灯等设施,爬山多有不便,为此,包村的乡、村干部借助“喜迎党的二十大·千名干部下基层”的契机,走村入户,倾听民声,经过一次次现场勘查、可行论证后,目前已完成北山公园公厕建设和90盏步道景观灯安装,让老百姓晚上出行有了保障,老百姓也直呼“现在村干部办事有效率了”。
与此同时,乡党委政府针对疫情防控、“两违”治理、综治维稳、安全生产等农村重点工作完成情况,由乡党政班子集体研究,进行“工分”扣减,倒逼村干部责任落实、勇于担当,树立在一线实干的导向。
“‘工分制’考核是推进村干部管理的有效手段,经过实践,充分发挥了绩效考核激励性和奖励性职能,激励村干部干事创业。”乡党委书记胡宗瑜介绍,下一步将聚焦“三提三效”、聚力真抓实干,持续推进这项考核制度,提升村级组织运转效率,为乡村振兴提供坚实的组织保证。(郑丽萍 李秀琴)