销售培训体系最高的公司,销售培训课程体系

目前哪个公司的销售培训最好？

首先要看你准备从事什么行业的培训，不同行业里面对销售人员的要求是不一样的啊。

如果你就想着接受一下销售的基本知识等，看你的个人情况，楼上的HP,IBM等固然很好，但是里面的销售人员的入职资格也非常高，除非你是应届毕业生，否则没有销售经验，一般不要你。

我的建议就是可以去平安保险听一下，去参加一下他们的培训，平安的培训还是很有名的，很完善。只要你有时间你就可以去听的，虽然里面的销售都是和保险相关，但是基本的销售知识都有的。

想锻炼自己的销售能力，请问好心人告诉我哪些全国性的大公司比较好，而且销售培训体系完整。

快速消费品公司：雀巢，强生，联合利华----组织机构大，培训多，是职业发展的好平台。

耐用消费品公司：通用，米其林---进去可以不用再出来了。

医药公司：辉瑞

宁波优秀的直销公司或者具有培训体系的销售公司有哪些

目前，在直销行业中比较有优势的公司应该属于隆力奇了，做了26年的传统模式，实力已经很强大了，现在进军直销行业，为广大有创业梦想的朋友提供了一个大舞台，只要专注努力，你很快就会获得成功。咱们团队是公司化运作，为你的成功打造了一条终南捷径。一起交流，一起成功。

哪些直销公司的销售培训比较好？

评价销售培训好坏需要建立一个标准，不是看公司是否知名而确定好坏。我们看到很多的公司有自有的销售培训体系，也不可谓不全。但从专业的眼光看，还是不够实战，不能解决销售员的快速化、标准化成长和成活率问题，仍然是大量的流失、替换、再流失、再替换，大浪淘沙式。

我认为销售培训体系建立的宗旨应该是：一切以实战为主；能标准化复制和应用；以培养合格销售为目标，而不是培养精英。所以，建立科学化、标准化、专业化的销售培训体系，必须有来自一线总结提炼出来的、并经过及时优化的教材、教案、教程，同时，还要有经过严格训练并经资格认证的教练担当讲师，以确保标准化复制和传播。这是一个系统的训练工程，即技能训练，而不是培训工程，即知识传授。

但是现有的很多直销公司的销售培训训练，大多都是各自团队负责，普遍采用师徒制的方式，没有系统化的、专业化的、来自一线总结提炼出的标准化的教材、教案、教程，讲师也都是找业绩好的销售讲授，没有经过标准化的授课训练，所以各自团队的培训和训练能力参差不齐，也很难说哪家公司好与坏。因为不同的公司，不同的团队，都有培训和训练能力强的，也有一般的。看自己的运气了。

在销售培训方面，永远不要看他所说的，而要看他所做的。这是最简单的判断方法。

仅供参考！